Stajda son 3 ayda ne yapılır?

Stajda son 3 ayda ne yapılır?

Stajın son üç ayında genellikle şu adımlar atılır:

• Görev ve Sorumluluklar: Stajyer, daha fazla sorumluluk alarak farklı işler yapar ve CV'sine ekleyebileceği deneyimler kazanır
• Staj Değerleme Formu: Staj süresinin bitiminde, stajyer hakkında çalıştığı birim tarafından Staj Değerleme Formu doldurulur
• Belge Hazırlığı: Stajını başarıyla tamamlayan öğrenciye, Kariyer Kapısı platformu üzerinden Staj Belgesi verilir
• İş Bitirme: Stajyer, avukat yanında staj yapıyorsa, sulh hukuk ve sulh ceza mahkemelerinde, icra tetkik mercilerinde avukatın takip ettiği dava ve işlerle ilgili duruşmalara girebilir ve icra müdürlüklerinde avukatın işlerini yürütebilir

Stajın son aylarında, staj yapılan kurumla olan iletişim ve kurumsal aidiyet önemli olmaya devam eder

Stajyer son 3 aylık rapor ne zaman verilir?

Stajyerin son 3 aylık raporu, stajının ilk altı ayını tamamladıktan sonra verilir.

İkinci 6 aylık stajda neler yapılır?

İkinci altı aylık stajda stajyer avukatlar, aşağıdaki görevleri yerine getirirler: Avukatın yazılı muvafakati ile onun gözetimi ve sorumluluğu altında, sulh hukuk ve sulh ceza mahkemeleri ile icra tetkik mercilerinde avukatın takip ettiği dava ve işlerle ilgili duruşmalara girerler ve icra müdürlüklerinde avukat tarafından yapılan işleri yürütürler. Avukatla birlikte mahkemeler ve idari makamlardaki işleri takip ederler. Dava dosyaları ve yazışmaları düzenlerler. Baro tarafından verilen staj eğitim çalışmalarına katılırlar. Baro yönetim kurulu tarafından verilen ve staj yönetmeliğinde gösterilecek diğer ödevleri yerine getirirler. Staj bitim belgesinin verilmesi veya staj listesinden silinme ile bu yetkiler sona erer.

Stajın son 3 ayında maaş alınır mı?

Evet, stajın son 3 ayında maaş alınır. 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu'na göre, staj yapan öğrencilere bir aylık çalışma karşılığında ödenecek maaş, net asgari ücretin %30'u kadardır. Bu nedenle, stajın son 3 ayında da bu oranda maaş ödenmesi yasal bir zorunluluktur.