Evet, uzman erbaşlar subay olabilirler.
Uzman erbaşların astsubaylığa geçiş yapabilmeleri için belirli şartları sağlamaları gerekmektedir 15. Bu şartlar arasında:
Ayrıca, subay olabilmek için genel olarak dört yıllık bir okuldan mezun olmak ve subaylık sınavlarında başarılı olmak gerekmektedir
Uzman erbaş, Türk Silahlı Kuvvetleri, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı emrinde görev yapan ve 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu hükümlerine göre sözleşmeli olarak istihdam edilen askeri personeldir. Uzman erbaşlar, onbaşı ve çavuş rütbesini taşıyan asker kişi olarak kabul edilir ve aşağıdaki görevleri yerine getirirler: İstihdam edildikleri kadro görevleriyle ilgili teknik ve kritik görevleri yerine getirmek. Türk Silahlı Kuvvetleri İç Hizmet Kanunu'nda erbaşlar için belirtilen görevleri yapmak. Uzman erbaşlar, kurs aşamasında çavuş veya onbaşı rütbesi ile eğitim görürler; kursu tamamlayıp göreve başladıktan sonra uzman çavuş veya uzman onbaşı rütbesi ile görev yerlerine atanırlar.
Sözleşmeli er ile uzman erbaş arasındaki temel farklar şunlardır: Rütbe ve Statü: Uzman erbaşlar, sözleşmeli erbaşların üstü konumundadır. Görev Süresi: Uzman erbaşlar, en az 2 en fazla 5 yıl sözleşmeli olarak görev yapar; bu süre sonrasında sözleşmeleri en fazla 1 yıllığına ve 5 yıl olacak şekilde yenilenebilir. Emeklilik: Uzman erbaşlar, 55 yaşına kadar sözleşme yenileme hakkına sahiptir ve bu yaşın sonunda emekli olurlar. Görev Tanımları: Emeklilik ve çalışma süreleri dışında, sözleşmeli er ve uzman erbaşların görev tanımları açısından çok fazla bir fark yoktur. Ayrıca, sözleşmeli erler genellikle daha düşük maaş alırken, uzman erbaşlar biraz daha yüksek maaş alabilir.
Uzman erbaşlar, 3 yıllık sözleşme süresinin sonunda aşağıdaki durumlarla karşılaşabilir: Sözleşme Yenileme: Uzman erbaşlar, müteakip sözleşme süreleri bir yıldan az, beş yıldan fazla olmamak kaydıyla sözleşmelerini yenileyebilirler. Görevden Ayrılma: Sözleşme yenileme talebinde bulunmayan uzman erbaşların Türk Silahlı Kuvvetleri ile ilişiği kesilir ve Uzman Erbaş Kanunu'na göre belirlenen tazminata hak kazanırlar. Terfi: En az üç yıl görev yapmış uzman onbaşılar, uygun görülmeleri halinde uzman çavuşluğa terfi ettirilirler. Uzman erbaşların görev süreleri ve statüleri, 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu'na tabidir.
Uzman erbaşlar için 7 yıllık hizmet süresi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 92. maddesi uyarınca devlet memurluğuna atanabilmek için gerekli olan hizmet koşuludur. Uzman erbaşlar, en az yedi hizmet yılını tamamladıklarında, kendi istekleri ile görevden çekilmiş olanlar, boş kadro bulunması ve gireceği sınıfın niteliklerini taşımak kaydı ile bu kanun kapsamındaki kurumlardaki memuriyetlere atanabilirler. Ayrıca, uzman erbaşlar için 7 yıllık hizmet süresi, kuvvet komutanlıkları, Jandarma Genel Komutanlığı veya Sahil Güvenlik Komutanlığının ihtiyaç duyması durumunda, astsubay çavuş nasbedilme şartı olarak da aranabilir.
Uzman erbaşların 5 yıl sonra durumu, sözleşmelerinin yenilenip yenilenmemesine bağlıdır. Sözleşme yenilenmesi halinde, uzman erbaşlar görevlerine devam ederler ve yeni bir sözleşme yaparlar. Sözleşme feshedilirse, uzman erbaşların Türk Silahlı Kuvvetleri ile ilişiği kesilir ve bir daha göreve dönmeleri mümkün olmaz.
Uzman çavuşların subay olabilmesi için aşağıdaki adımları izlemeleri gerekmektedir: 1. Eğitim ve Performans: Uzman çavuşlar, askerlik hizmetleri sırasında üstün bir performans göstermeli ve komutanlarından olumlu değerlendirmeler almalıdır. 2. Yaş Sınırı: Yedek subaylık için genellikle 30 yaş sınırı bulunmaktadır. 3. Sınavlar ve Mülakatlar: Askeri okullara veya yedek subaylık sınavlarına başvurulmalıdır. 4. Gerekli Belgeler: Nüfus cüzdanı, diploma fotokopisi, sağlık raporu ve askerlik performans raporu gibi belgeler hazırlanmalıdır. 5. Başvuru Süreci: Askerlik süresinin bitimine birkaç ay kala ilgili birimlere başvurulmalıdır. Tüm bu süreçlerin ardından, uygun görülen adaylar eğitime alınır ve eğitimi başarıyla tamamlayanlar subay olarak göreve başlar.
Uzman erbaşlara, 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu hükümlerine göre sözleşmeli olarak istihdam edildikleri ve uzman çavuş ile uzman onbaşı rütbelerini taşıdıkları için bu ad verilmiştir. Uzman erbaş, Türk Silahlı Kuvvetleri'nin erbaş kadrolarında devamlılık arz eden teknik ve kritik görevlerde, yetişmiş personel ihtiyacını karşılamak maksadıyla istihdam edilen personeli ifade eder.
Hukuk
Trafik güvenliğini tehlikeye atan diğer kabahatler ve suçlar da yeniden ele..
Tıbbî müdahalenin hukuka uygunluğunun temel şartı nedir?
Uluslararası antlaşma ve sözleşme arasındaki fark nedir?
Türk-Ş Genel Başkanı Ergün Atalay kimdir?
Türkiye İsrail'i ne zaman tanıdı?
UYAP Arabuluculuk başvurusu nasıl yapılır?
Van askeri birlikler nelerdir?
Trafik kazası tazminat davası ne zaman açılır?
Türkiye'de kaç tane darbe oldu?
Trafik kazasından sonra olay yerinden ayrılmak suç mu?
Trafik cezasının iptal edildiğini nasıl anlarız?
Türkiye'de liberteryen parti var mı?
Trafik kazası sonrası eklemlerde ne yapılır?
Uzlaşma kapsamına giren suçlar kaç yıl ceza alır?
Türklerin ilk yazılı hukuk kuralları nelerdir?
Uyruğumu nereden öğrenebilirim?
Tutuklamanın şartları nelerdir?
TSK'de kaç kuvvet komutanlığı var?
Tımarı kim kaldırdı?
Uzman erbaşlar hangi silahı kullanabilir?
Türkiye'de kahvehanelerde alkol neden yasak?
Türkiye'de karavan resmi bir araç mı?
Uyku apne sendromu kaç yıl sonra emekli olur?
Türkiye'de ademi merkeziyetçiliği kim savundu?
Türkiye'de neden başkanlık sistemi var?
Türkiye Cumhurbaşkanı ve reisi aynı kişi mi?
Trafik cezasına itiraz edince para geri gelir mi?
Vakıf ve vakfetme arasındaki fark nedir?
Türkiye'de en büyük darbe ne zaman yapıldı?
Trafik cezaları neye göre belirlenir?
Vakıflar hukukuna göre vakıflar hangi hukuk dalına girer?
Uzlaştırmanın amacı nedir?
UK vizesi neden reddedilir?
Türk kadınına seçme ve seçilme hakkı verilmesinin yıl dönümü nasıl kutlanır..
Türkiye'de ne kadar Selanik göçmeni var?
Tüketici Hakem Heyetine başvuru kaç gün içinde yapılmalı?
Uzlaştırmacı portalına kimler giriş yapabilir?
Tüketici Heyeti hangi davalara bakar?
Uzman erbaslar subay olabilir mi?
Vakıflar kira sözleşmesinde hangi kanun uygulanır?